エニアグラム 9タイプ解説

タイプ2助ける人

思いやりがあり対人関係を重視

温かく思いやりに溢れ、他者のニーズを敏感に察知できるタイプです。人とのつながりを大切にし、愛情深い関係を築くことに喜びを感じます。困っている人を見過ごせず、自然と手を差し伸べる優しさが最大の魅力です。

根本の動機

愛されたい、必要とされたいという欲求

避けたいこと(恐れ)

愛されないこと、必要とされないこと、自分に価値がないと感じること

強み

  • 深い共感力と思いやり
  • 他者のニーズへの鋭い直感
  • 温かく支援的な対人関係
  • 寛大さとホスピタリティ
  • 人をつなげるコミュニケーション力

成長のヒント

このタイプが楽になりやすい方向です。できていないと責めるためのものではありません。

  • 自分自身のニーズにも注意を向ける
  • 助けを求められていない時は一歩引く
  • 「ノー」と言う勇気を育てる
  • 自分の価値は人に必要とされることだけではないと認識する

タイプ2のウイング

隣り合うタイプの影響をウイングと呼びます。同じタイプでも、どちらの色が強いかで印象が変わります。

自分のタイプは、受けてみると違うかもしれない。

無料のエニアグラム診断は全27問・約5分。登録なしで、結果はこの端末に保存されます。

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この解説の前提

エニアグラムの扱いについて、ジブングラフが大事にしていること。

もとになった考え方
性格を9つのタイプで説明する枠組みです。20世紀にオスカー・イチャーソとクラウディオ・ナランホが今の形にまとめ、ドン・リソとラス・ハドソンの著作で広まりました。
研究での位置づけ
心理学の実証研究は少なく、科学的な裏付けは限られています。自分の動機をふり返る読み物として使うのが向いています。
既存の検査との違い
このアプリの診断は独自に作った27問の簡易版です。リソとハドソンが作った質問紙(RHETI)など、既存の検査とは別のものです。
結果の読み方
  • 結果は、今のあなたの傾向を表したものです。あなたを決めつけるラベルではありません。
  • 体調や環境、答えたときの気分で結果は変わります。時間をおいて受け直すと、別の結果になることもあります。
  • 就活の合否や、仕事への向き不向きを判定するものではありません。企業の選考や職種選びの根拠には使えないので、自己分析のきっかけとして使ってください。

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